Dakle,
Evo kako to funkcionise:
1. Skupstinu cini svako ko hoce da se uclani - samo treba da ga predlozi pravno lice - je li tako?
2. Skupstina bira Upravni Odbor, ciji clanovi nisu placeni za ucestvovanje u takvom poslu, ali se od njih zahteva da "ne zastupaju niciji drugi interes osim RNID" - je li tako?
3. Clanovi UO imaju vrlo siroka ovlascenja od biranja Direktora, preko de-facto upravljanja RNID-om sudeci po njihovim zaduzenjima - je li tako?
4. Direktor jeste placen, ali njega smenjuje volonterski UO koji takodje volonterski radi na odlukama i smernicama koje Direktor izvrsava - je li tako?
E sad... hajde malo da procesljamo mi ovo ;-)
Pitanja iliti Q&A session ;-)
U vezi 1. - kako zamisljate da odrzite strucnost clanstva? Sta ako se uclani udruzenje pijaca Kraljeva i udrusenje svinjara iz Cacka + njihove kolege pletije iz Ivanjice i oni zajedno dobiju leverage da nadglasavaju recimo internet provajdere i telco operatere, cisto iz inata?
U vezi 2 - Ovo je kao neka kopija korporativne organizacije gde menadzment biva biran od strane borda direktora. Lepo to je plus... Samo nesto tu nedostaje... u korporativnoj organizaciji bord direktora ima platu + dolaze od deonicara ciji je cilj profit, tj. uvecanje vrednosti akcija... kako vi nameravate da odrzite odgovornost UO-a - nekim motivacionim programom? Zajednickom lepom vizijom? A.. da... dobrom voljom - elem To ne biva.
U vezi 2 #2 - Posto smo se vec upoznali da je UO jedna volonterska grupa - bez formalnih ugovora i obaveza sa/prema RNID, niti nekom komercijalnom odgovornoscu uopste - bas me zanima na cemu to zasnivate pretpostavku da ce clanovi UO
"raditi samo u interesima RNID-a" - sta ako njihovi poslodavci, sa kojima imaju potpisane ugovore, i od kojih primaju plate - kazu drugacije? A... da bice posteni i lepo ce da kazu i da se udalje ;-) Ni to ne biva.
U vezi 3 - Zasto je grupi volontera data daleko sira mogucnost upravljanja od placenog radnog mesta? Meni jedino pada na pamet da to placeno radno mesto bude neki kisobran za odluke UO. Zasto je onda to radno mesto placeno inace?
U vezi 4 - Zasto bi taj Direktor prihvatao odgovornost ako nema skoro nikakva prava u odnosu na volonterski UO - ja vidim samo jedan jedini razlog zasto bi normalan covek to uradio sebi, a to je da prima neku finu platu i da pije kaficu i putuje po svetu i da se ne zamara previse - zasto bi neko normalan garantovao svojim potpisom tj. imenom i prezimenom odluke nekih drugih ljudi koji nemaju
NIKAKVU odgovornost i, uopste uzevsi - ne moraju uopste da zastupaju interese RNID - kao sto se vidi iz #2 gore... a da, sve je to posten svet ;-)
Elem...
a mislim da ovakva koncepcija nema osnovne pretpostavke direktne komercijalne odgovornosti i da se bazira na nekoj pozitivistickoj pretostavci da ce clanstvo te organizacije biti uvek sastavljeno od ljudi dobre volje i visokog znanja i visokih moralnih nacela + da ce ljudi koji u to ne upadaju sami da odustanu od clanstva. Inace, tim ljudima se ne pruza nikakva renumeracija za dobar posao - sve se to ocekuje na nekoj dobrovoljnoj osnovi.
Nisam preterano optimistican.
Puno srece.
DigiCortex (ex. SpikeFun) - Cortical Neural Network Simulator:
http://www.digicortex.net/node/1 Videos:
http://www.digicortex.net/node/17 Gallery:
http://www.digicortex.net/node/25
PowerMonkey - Redyce CPU Power Waste and gain performance! -
https://github.com/psyq321/PowerMonkey